เชื่อมโยงหน่วยงาน

มากกว่า...

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ขอความร่วมมือสถานประกอบกิจการให้ลูกจ้างหยุดงานเป็นกรณีพิเศษ

ปรับขนาดตัวอักษร


     
         สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดอ่างทองขอความร่วมมือนายจ้าง/เจ้าของสถานประกอบกิจการให้ลูกจ้างหยุดงานเป็นกรณีพิเศษ เพื่อให้ประชาชนมีวันหยุดในช่วงปีใหม่อย่างต่อเนื่อง  
                นางสาวอารยา  ศรีเทพ สวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดอ่างทอง กล่าวว่า ด้วยคณะรัฐมนตรีมติเมื่อวันที่ 13 ธันวาคม 2554 กำหนดให้วันอังคารที่ 3 มกราคม 2554 เป็นวันหยุดชดเชยเป็นกรณีพิเศษ เพื่อให้ประชาชนมีวันหยุดในช่วงเทศกาลปีใหม่ พ.ศ. 2555 อย่างต่อเนื่อง สามารถเดินทางกลับภูมิลำเนาเพื่อเยี่ยมครอบครัว และร่วมกิจกรรมเฉลิฉลองเทศกาลปีใหม่ รวมทั้งเป็นการกระตุ้นเศรษฐกิจและการท่องเที่ยวภายในประเทศ และกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานได้ออกประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เรื่อง ขอความร่วมมือสถานประกอบกิจการให้ลูกจ้างหยุดงานเป็นกรณีพิเศษ ลงวันที่ 20 ธันวาคม 2554 โดยได้ขอความร่วมมือนายจ้าง ลูกจ้าง ดังนี้
                 1. ให้นายจ้างพิจารณาจัดให้วันอังคารที่ 3 มกราคม 2555 เป็นวันหยุดงานเป็นกรณีพิเศษให้แก่ลูกจ้าง เพื่อร่วมกิจกรรมเฉลิมฉลองเทศกาลปีใหม่ รวมทั้งเป็นการส่งเสริมการท่องเที่ยวและสถาบันครอบครัวโดยไม่ถือเป็นวันลา
                 2. หากลูกจ้างเดินทางกลับภูมิลำเนา ขอให้ลูกจ้างใช้ความระมัดระวังในการขับขี่ยานพาหนะ ไม่ดื่มแอลกอฮอล์ขณะเดินทาง และให้วางแผนการเดินทางไปและกลับเพื่อความปลอดภัย  
                รายละเอียดเพิ่มเติมสามารถติดต่อสอบถามได้ที่สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดอ่างทอง ศาลากลางจังหวัดอ่างทอง อ.เมืองอ่างทอง จ.อ่างทอง โทร. 0 3561 3500 ในวันและเวลาราชการ

14835859
วันนี้
เมื่อวานนี้
สัปดาห์นี้
สัปดาห์ที่ผ่านมา
เฉพาะเดือนนี้
เดือนที่ผ่านมา
ทั้งหมด
4871
6484
44216
14756381
21757
153705
14835859

IP 3.138.33.87
Server Time: 2024-05-04 18:37

สำหรับเจ้าหน้าที่

ปรับขนาดตัวอักษร

Copyright © 2015 จังหวัด อ่างทอง
จัดทำโดย กลุ่มงานยุทธศาสตร์และข้อมูลเพื่อการพัฒนาจังหวัด สำนักงานจังหวัดอ่างทอง ศาลากลางจังหวัดอ่างทอง ตำบลบางแก้ว อำเภอเมืองอ่างทอง จังหวัดอ่างทอง
โทร.0-3561-1235 , 0-3561-4912  e-mail : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. / This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.